Der Engpass
Der IT-Fachkräftemangel trifft die DACH-Region besonders hart: Laut Bitkom bleiben über 149.000 IT-Stellen unbesetzt, Tendenz steigend. Senior-Profile in Bereichen wie Cloud, Data Engineering und Plattformentwicklung sind am stärksten betroffen — Vakanzen bleiben 4–6 Monate offen, und Projekte verzögern sich quartalsweise.
Warum Nearshore die Antwort ist
Nearshore erschließt einen EU-Talentpool mit 500.000+ Entwickler:innen und IT-Fachkräften in Ländern wie Rumänien, Bulgarien und Polen. Anders als Offshore bietet Nearshore EU-Zeitzonen (max. 1–2 h Verschiebung), kulturelle Nähe und DSGVO-Konformität ohne Drittland-Transfer. Anders als Freelancer liefert es Kontinuität, Teamstruktur und Skalierbarkeit.
Schnell skalieren
Mit einem dedizierten Nearshore-Team erweitern Sie Ihre Kapazität in Wochen statt Monaten — senior, deutschsprachig koordiniert und DSGVO-konform. Kein Recruiting, keine Probezeit, keine Onboarding-Monate: Unsere eingespielten Teams haben die Tech-Stacks, die Sie brauchen, bereits in Produktion bewährt.
Profile und Tech-Stacks
Unsere Nearshore-Teams decken die gefragtesten Profile ab: Full-Stack-Engineering (React, Node.js, .NET, Java), Cloud & DevOps (AWS, Azure, GCP, Kubernetes), Data Engineering & BI, Mobile Development und QA/Test Automation. Alle Teams arbeiten mit modernen Toolchains — Git, CI/CD, Container, IaC — und arbeiten direkt in Ihrer bestehenden Infrastruktur.
Ein deutscher Vertragspartner
Klarnode GmbH in Berlin ist Ihr einziger Vertragspartner — ein Vertrag, eine Rechnung, ein Ansprechpartner. Sie steuern das Team, wir koordinieren Delivery, Qualitätssicherung und Compliance. Kein Vendor-Management-Overhead, kein Risiko durch Subunternehmer-Ketten. 16 Referenzprojekte in 6 Branchen belegen unsere Lieferfähigkeit.
Vorteile
Häufige Fragen
Wie schnell verfügbar?
In der Regel innerhalb von 2–4 Wochen, abhängig vom Profil und Tech-Stack. Für Standard-Profile (Full-Stack, Cloud, QA) halten wir vorab geprüfte Kapazitäten bereit.
Welche Profile?
Senior Engineering, Cloud & DevOps, Data Engineering, Mobile, QA/Test Automation und mehr. Alle Profile haben mindestens 5 Jahre Erfahrung und sind in produktionserprobten Teams eingebettet.
Wieder reduzieren?
Ja, flexibel an Ihren Bedarf angepasst — ohne lange Kündigungsfristen oder Fixkosten-Verpflichtungen. Sie skalieren hoch, wenn Projekte es erfordern, und reduzieren, wenn der Bedarf sinkt.
Integration ins Team?
Voll integriert in Ihre Sprints, Tools und Prozesse — Jira, Confluence, Slack, Teams, Git. Unsere Teams nehmen an allen Ceremonies teil und kommunizieren direkt mit Ihren Fachabteilungen.
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